育児・介護休業法に関する情報公表 人材プロオフィス株式会社 育児・介護休業法の定めにより、2022年11月～2023年10月期における状況を下記の通り公表いたします。 記 男性労働者の育児休業等の取得割合 ■配偶者が出産した男性労働者の数 2名 ■育児休業等を取得した男性労働者の数 1名 ■取得割合 50％ 以上
